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    因夫妻婚后双方常因琐事吵架,长期感情不和,致使夫妻感情破裂,已无和好可能,现双方自愿协商达成一致意见,订立离婚协议如下

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  • 2020离婚协议书标准格式样本

    离婚协议书范文,主要内容有:双方同意解除婚姻关系的意思表示、小孩抚养权的归属、小孩抚养费金额及其交付方式、财产分割等。北京11选5_[官网首页]其法律依据是婚姻法等相关法律。

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  • 北京室内环境质量保证合同

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  • 2020年低压供用电合同

    合同编号:________   供电方                用电方   单位名称:              单位名称:   法定地址:              法定地址:   法定代表…

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  • 达州市煤气供需合同书

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  • 残损货品解决协议

    甲方:______________ 乙方:______________ 甲,乙双方在原有经销商协议的基础上,就有关近期残损货品的解决问题达成如下协议: 甲方同意将乙方仓库及零售店中…

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  • 四川省供货及保修合同

    合同编号: 甲方: 乙方: 一、甲方向乙方购买下列产品(价格单位为人民币元) 产品名称:

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  • 再婚婚前财产协议书

    身份证号码:住址:乙方(女方):身份证号码:住址:鉴于甲乙双方自愿结婚,并希望以协议的形式就双方婚前和婚姻关系存续期间所得财产的所有权等事项进行约定,现依据《中华人民共和国婚姻法》等法律法规,双方经…

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  • 张宇宁

    律所:北京市盈科(哈尔滨)律师事务所

    区域:黑龙江/哈尔滨

    擅长合同事务

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  • 张羽

    律所:黑龙江太平律师事务所

    区域:黑龙江/哈尔滨

    擅长合同事务

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  • 刘彦

    律所:天津行通(哈尔滨)律师事务所

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43分钟前

孩子现在都还没有两周岁了,对于这种情况的话,我在考虑我老公跟我良离婚的提议,如果我们离婚的话,孩子抚养权是否是属于我的呢

律师365浙江律师

律师365浙江律师 最近回复:

未满两周岁的孩子,离婚时原则上归女方。北京11选5_[官网首页]男方若想得到抚养权得有特别规定:(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的;(2)有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生活的;(3)因其他原因,子女确无法随母方生活的。北京11选5_[官网首页]男方在女子分娩后一年内不能提出离婚,女方可以。

1小时前

在外地找了一家公司工作了大半年了,跟公司签订的劳动合同还没到期,现在别人给我介绍了一份工作,我想离职应该怎么去办理手续?

律师365北辰区律师

律师365北辰区律师 最近回复:

1、签订劳动合同之后,员工离职,员工需要在试用期内提前三天告诉单位,转正后需要提前三十天以书面的形式告知单位辞职。否则属于违法行为。2、员工私自离职,属于违法行为,但是可根据公司制度对员工进行处罚,可是纪律处罚,也可以扣除部分奖励性待遇作为处罚,但是不得克扣员工的劳动所得。3、依据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。

45分钟前

我们两个感情已经破裂了,而且现在我们两个也不在一个城市,如果我们现在要离婚的话,我们的孩子应该怎么进行处理?到哪个地方办理里手续?

律师365延安律师

律师365延安律师 最近回复:

您好,夫妻双方感情完全破裂的情况可以协议离婚,协商一致的可到双方任何一方户籍地民政部门办理离婚手续(律师可以协助制作离婚协议);协议不成的,任何一方都可以向对方户籍地或经常居住地法院起诉离婚,经常居住地证明一般为一年以上有效期内的居住证,也可以在居委会开具居住证明。有子女需要解决抚养问题的,两岁以内的孩子一般会判给女方,十岁以上的孩子会考虑孩子自己的意愿,除此以外,法官会综合考虑双方的经济能力,居住环境,教育背景,身体状况等等认定谁更适合抚养小孩。一方抚养孩子,另一方支付抚养费,一般为月收入的20%—30%。

1小时前

表哥和他的老婆要离婚了,但是听说他的老婆偷偷把他的一套房子卖了,而且把钱不知道转移到哪个地方去了,现在要离婚转移的财产怎么办?

律师365莆田律师

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一方将夫妻共同财产非法隐藏、转移拒不交出的, 或非法变卖、毁损的,分割财产时,对隐藏、转移、变卖、毁损财产的一方,应予以少分或不分。具体处理时,应把隐藏、转移、变卖、毁损的财产作为隐藏、转移、变卖、毁损财产的一方分得的财产份额,对另一方的应得的份额应以其他夫妻共同财产折抵,不足折抵的,差额部分由隐藏、转移、变卖、毁损财产的一方折价补偿对方。对非法隐藏、转移、变卖、毁损夫妻共同财产的一方,人民法院可依照《中华人民共和国民事诉讼法》进行处理。

1小时前

刚来单位的第一天,有一个新员工就找我,我们一起去办公室签了合同,但是现在我们签了合同之后还在试用期,如果我们要辞职的话怎么办?

律师365海南州律师

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北京11选5_[官网首页]1、签订劳动合同之后,员工离职,员工需要在试用期内提前三天告诉单位,转正后需要提前三十天以书面的形式告知单位辞职。否则属于违法行为。2、员工私自离职,属于违法行为,但是可根据公司制度对员工进行处罚,可是纪律处罚,也可以扣除部分奖励性待遇作为处罚,但是不得克扣员工的劳动所得。3、依据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。

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